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  • 聯(lián)系人:人力資源部
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Java研發(fā)工程師

一、初級Java研發(fā)工程師

崗位職責:

  • 負責對公司相應產(chǎn)品的日常開發(fā)工作;
  • 處理公司產(chǎn)品及項目中的bug。

任職要求:

  • 熟悉JAVA、J2EE體系結構,掌握Spring、SpringMVC、Struts2、Hibernate/Mybatis等主流開發(fā)框架,MVC設計模式;
  • 掌握HTML、javascript、css、ajax、jquery等web開發(fā)技術,熟悉HTTP協(xié)議;
  • 熟練運用Sql語言完成數(shù)據(jù)庫操作,至少熟悉一種主流數(shù)據(jù)庫如MySQL、SQLServer 、Oracle等。

二、中級Java研發(fā)工程師

崗位職責:

  • 參與需求分析、評審、設計與開發(fā);
  • 負責對公司相應產(chǎn)品的日常開發(fā)工作;
  • 負責公司產(chǎn)品及項目中功能模塊的實現(xiàn)。

任職要求:

  • 精通JAVA、J2EE體系結構,熟練掌握Spring、SpringMVC、Struts2、Hibernate/Mybatis等主流開發(fā)框架,MVC設計模式,了解RESTful架構風格;
  • 熟練掌握HTML、javascript、css、ajax、jquery等web開發(fā)技術,熟悉HTTP協(xié)議;
  • 有較好的數(shù)據(jù)庫設計能力,熟練運用Sql語言完成數(shù)據(jù)庫操作,至少熟悉一種主流數(shù)據(jù)庫如MySQL、SQLServer 、Oracle等。精通Mysql尤佳;
  • 熟悉netty,mina等異步框架開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先;
  • 具有良好的學習及溝通能力、抗壓強、富有團隊精神。

三、高級Java研發(fā)工程師

崗位職責:

  • 帶領團隊負責公司產(chǎn)品的設計和研發(fā);
  • 解決公司產(chǎn)品及項目中的關鍵問題和技術難題;
  • 負責團隊內(nèi)部員工的績效考評和技能培訓。

任職要求:

  • 精通JAVA、J2EE體系結構,熟練掌握Spring、SpringMVC、Struts2、Hibernate/Mybatis等主流開發(fā)框架,熟悉編程規(guī)范;
  • 精通HTML、javascript、css、ajax、jquery等web開發(fā)技術,熟悉H5尤佳;
  • 精通多線程運作機制、具備優(yōu)秀的識別和設計通用框架及模塊的能力;
  • 較強的數(shù)據(jù)庫設計能力,至少精通一種主流數(shù)據(jù)庫如MySQL、SQLServer 、Oracle等。對大規(guī)模數(shù)據(jù)存儲與挖掘等有較強的駕馭能力;
  • 掌握分布式系統(tǒng)的設計和應用,熟悉分布式、緩存、消息等機制,能對分布式常用技術進行合理應用并解決問題。精通netty,mina等異步框架開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先;
  • 熟悉ESB、EDI、云計算等相關技術優(yōu)先;
  • 具備良好的溝通能力和團隊精神,能夠有意識的培養(yǎng)和輔導團隊中的其他同事。

H5研發(fā)工程師

崗位職責:

  • 利用HTML5相關技術開發(fā)公司產(chǎn)品;
  • 基于HTML5標準進行頁面制作,編寫可復用的用戶界面組件;
  • 持續(xù)的優(yōu)化前端體驗和頁面響應速度,并保證兼容性和執(zhí)行效率;
  • 配合開發(fā)工程師一起研討技術實現(xiàn)方案,進行應用及系統(tǒng)整合。

任職要求:

  • 2年以上Html5研發(fā)相關工作經(jīng)驗;
  • 熟悉Css3、Html5、Canvas等前端技術;
  • 熟悉BootStrap、AngularJs、ReactJs等前端框架;
  • 有產(chǎn)品用戶體驗設計經(jīng)驗優(yōu)先。

大數(shù)據(jù)分析師

崗位職責:

  • 根據(jù)業(yè)務需求,進行大數(shù)據(jù)分析產(chǎn)品的規(guī)劃、設計和開發(fā);
  • 負責大數(shù)據(jù)平臺架構,確定技術方案,建立大數(shù)據(jù)模型。

任職要求:

  • 3年以上系統(tǒng)開發(fā)設計經(jīng)驗,有實際的設計開發(fā)經(jīng)歷;
  • 熟悉hadoop、Hive、spark等相關技術;
  • 熟悉spl、java、Python等開發(fā)語言;
  • 具有良好的團隊協(xié)作與溝通能力,對數(shù)據(jù)敏感。

測試工程師

崗位職責:

  • 負責對公司相關產(chǎn)品的測試工作。

任職要求:

  • 計算機相關專業(yè),大專以上學歷,有測試工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
  • 了解測試流程和相關測試理論(如:測試用例、測試用例設計方法);
  • 有熟悉linux及oracle實踐經(jīng)驗者優(yōu)先;
  • 有ERP測試或?qū)嵤┙?jīng)驗者優(yōu)先。

市場銷售

崗位職責:

  • 負責公司相關產(chǎn)品的市場銷售工作;
  • 負責大客戶銷售項目的售前、售中、售后的咨詢、監(jiān)控,及時回款,協(xié)助建立完善大客戶檔案信息;
  • 定期維護與新老客戶的關系,并緊密溝通,建立良好的長期合作關系;
  • 善于發(fā)現(xiàn)、挖掘新的客戶或合作模式。

任職要求:

  • 市場營銷、計算機、管理類等相關專業(yè),大專以上學歷;
  • 具有1年以上軟件產(chǎn)品市場銷售工作經(jīng)驗;
  • 熟悉軟件、互聯(lián)網(wǎng)、移動互聯(lián)網(wǎng)相關產(chǎn)品市場情況,有一定客戶資源者優(yōu)先考慮;
  • 具有團隊合作精神,具有良好的溝通能力和文案能力,能適應出差。
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